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深入开展创先争优、争做育才先锋活动实施方案 (鲁丝院党字[2010]26号2010-5-31)
中共山东丝绸纺织职业学院委员会
(鲁丝院党字[2010]26号 2010-5-31)
按照中央和省市委部署,根据淄博市委高校工委《关于在全市高校党的基层组织和广大党员中深入开展创先争优、争做育才先锋活动的实施意见》精神,经学院党委研究决定在各级党组织和全院党员中深入开展创先争优、争做育才先锋活动,特制定如下实施方案:
一、创先争优、争做育才先锋活动的总体要求、活动目标、主要内容和主题实践活动
(一)总体要求
深入开展创先争优、争做育才先锋活动,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻中央和省、市委关于开展创先争优活动的指导思想、总体要求、主要内容和方法步骤,紧紧围绕学院中心工作,以培养社会主义合格建设者和可靠接班人为主题,以争做育才先锋为载体,以创建育才先锋党组织、争做育才先锋共产党员为主要内容,充分发挥党组织的政治核心、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为推进学院发展提供坚强的政治保障和组织保障。
(二)活动目标
创先争优、争做育才先锋活动,以“推动科学发展、促进校园和谐、服务师生员工、加强基层组织”为主要目标。
推动科学发展。就是广大党员要认真贯彻落实党的教育方针和学院科学发展规划、思路和举措, 以模范行为影响和带动师生完成各项任务,巩固和扩大深入学习实践科学发展观,进一步解决影响和制约学院科学发展的突出问题,推动学院又好又快发展。
促进校园和谐。就是继续认真贯彻《关于实施“固本强基维稳工程”的意见》(鲁丝院党字〔2009〕9号)精神,发挥党组织维护稳定第一道防线作用,主动排查矛盾纠纷,做好化解工作;发挥党员在维护稳定中的作用,及时了解师生思想动态,理顺情绪,凝聚人心;积极践行社会主义核心价值观,推动形成良好的校园风气。
服务师生员工。就是通过开展结对帮扶、党员志愿服务等活动,充分尊重和依靠师生员工,主动关心师生员工疾苦,帮助师生员工解决工作学习生活中的实际困难,多为师生员工办实事办好事。
加强基层组织。就是要认真落实“书记抓、抓书记”党建工作责任制,充分发挥学院党委领导核心、党支部战斗堡垒作用。通过加强党组织建设,带动学院各类组织建设。
(三)主要内容
学院深入开展创先争优、争做育才先锋活动,以创建育才先锋党组织、争当育才先锋共产党员为主要内容。
育才先锋党组织的基本要求是,学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。党组织领导班子健全,整体素质较高。能够认真学习贯彻中国特色社会主义理论体系,深入贯彻落实科学发展观,组织落实学院科学发展规划,出色完成上级党组织交给的各项任务,政治核心和战斗堡垒作用突出。坚持民主集中制原则,团结协作,求真务实,作风深入,廉洁自律。二是党员队伍好。发展党员工作标准、程序严格、结构合理,党员日常分类教育管理规范有序,党员岗位职责明确,先锋模范作用突出。三是工作机制好。党建工作责任制健全,党建工作目标管理和激励考核机制落实到位;各系建立党政联席会议等运行制度,党政关系协调;全面推行党务公开,建立定期通报工作制度、重大决策征求意见制度;建立健全党组织工作人、财、物保障机制。四是工作业绩好。紧密结合教学科研实际,党组织作用明显,“以党风促教风、以教风带学风”建设成效明显,教学质量显著提高,党员教师队伍成为师德师风建设骨干力量,大学生思想政治教育工作有针对性和实效性,努力打造优质教育品牌。五是师生反映好。党组织在师生中有较高威信和良好形象,党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥好,党群关系密切,得到广大师生员工的拥护和支持。
育才先锋共产党员的基本要求是,模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。树立终身学习的观念,坚持学以致用,践行科学发展观和先进教学理念,提高自身素质, 促进自身专业化成长,争做学习模范。二是带头刻苦钻研业务。具有强烈的事业心和责任感,敬业奉献,刻苦钻研。业务精湛,成绩一流,做树立优良学风的模范,做提高教育教学质量的模范。三是主动为师生服务。立足本职,爱生如子,每名党员至少和两名学生结成帮扶对子,完善扶贫助优工程, 帮助学生解决生活困难问题。四是带头遵纪守法。严格执行党的各项决议,遵守法律、恪守教师职业道德规范,自觉遵守学院的各项规章制度。五是带头弘扬正气。积极践行社会主义核心价值观,树立正确荣辱观,敢于同违法犯罪作斗争。
(四)主题实践活动
1.抓好以建设学习型党组织、坚定走中国特色社会主义道路信念为核心的基础工程。充分认识建设学习型党组织的重要性,通过党委理论中心组学习、三会一课、干部集中培训、外出学习考察和自学等多种方式,提高广大党员积极应对经济全球化、价值多元化、信息快速化、思想复杂化对高校党建和思想政治工作带来的挑战的能力,帮助师生员工坚定走中国特色社会主义道路的信念。
2.抓好以提高党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用为核心的示范工程。立足于岗位提高和岗位奉献,积极开展创建育才先锋党支部、党员教学科研示范岗和党员管理服务示范岗活动。教师党员要坚定理想信念、恪守职业道德,不断提高教学及科研水平,服务岗位上的党员要立足本职,勤奋工作,依法治教,努力提高服务水平与服务质量,成为教书育人、服务育人的标兵。
3. 抓好以党风促教风、以教风带学风为核心的筑魂工程。学风是学院发展之魂,党风是学院发展之本。加强党员示范岗建设,大力培育严谨细致、精益求精的工作作风,着力培育认真求实、勤奋刻苦、虚心踏实、科学严谨的学风。
4. 抓好以提高学生就业质量为核心的民心工程。以市场需求为目标,明确专业定位,优化专业课程设置,改革教学方法,提高教学质量。同时抓就业观念的转变、就业能力的提升和职业生涯规划课程的建设,拓宽就业渠道和就业市场,努力提高就业质量,让学生满意,让家长放心,让社会认可。
二、深入开展创先争优、争做育才先锋活动的主要方法和步骤
深入开展创先争优、争做育才先锋活动分两个阶段进行:第一阶段,从2010年4月开始,着重围绕迎接建党90周年开展活动,掀起创先争优的热潮。第二阶段从2011年7月开始,着重围绕迎接党的十八大开展活动,引导广大党员以昂扬向上的精神风貌,以更加出色的工作业绩,向党的十八大献礼。
(一)发动部署、制定方案。学院党委在5月底前建立活动领导组织机构,搞好调研,制定实施方案,召开动员大会。活动以培养社会主义合格建设者和可靠接班人为主题,争做育才先锋 为载体, 通过丰富多彩的主题实践活动扎实稳步开展。
(二)公开承诺。学院深入开展创先争优、争做育才先锋活动的实施方案,要在校园网上公布。各党支部分别召开党员大会,制定本支部活动规划,并在部门网页上公布。党员要提出参加活动的具体打算,通过适当形式向教职员工作出公开承诺,自觉接受监督。
(三)领导点评。学院党委随时接受市委高校工委对学院开展创先争优活动的调研、检查。学院党委班子成员不定期参加党支部生活会、调研座谈会、情况通报会,了解、掌握并指导活动开展。学院党委成员在深入各党支部调研、听汇报的基础上,每季度进行一次集中点评。同时,利用日常工作会议及时了解情况,有针对性地进行随时点评,实事求是肯定成绩,指出存在的问题和努力方向。
(四)定期通报。各党支部的组织活动情况每季度通报一次,征求党员群众的意见和建议,及时查找问题和不足。
(五)群众评议。学院在第一教学楼和第三教学楼分别设立意见箱,聘请党外群众、民主党派、教代会代表3至5人为学院创先争优活动监督员;制定问卷调查表,每半年向教职工和学生发放一次; 每季度召开座谈会一次,广泛听取师生员工和群众建议意见。
(六)评选表彰。2011年“七一”前,学院党委对在开展创先争优活动中涌现出的育才先锋党支部和育才先锋共产党员进行表彰。
三、加强对深入开展创先争优、争做育才先锋活动的组织领导
(一)加强领导,组建机构
1.学院成立创先争优活动领导小组,负责制订学院活动总体方案并负责活动的组织实施。组 长: 高素贞
副组长: 孙志斌
成 员: 刘承新 张玉惕 梁菊红 明绪田 余中兴领导小组下设办公室
主 任:刘承新(兼)
副主任:袁 雷(负责日常活动的组织协调)
2.各党支部成立本支部创先争优活动领导小组,党支部书记任组长,参照学院实施方案制订本
3.按照院领导联系点制度的要求,每位院领导根据分工和联系要求,指导分管部门和联系各系
(二)加强舆论宣传。充分发挥院报、广播、校园网和宣传栏作用,大力宣传先进党支部和优秀共产党员的典型事迹,大力宣传开展创先争优活动的经验做法和实际效果。形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。积极向市委高校工委报送创先争优、争做育才先锋活动的好经验、好做法和先进典型。
(三)加强督促检查。学院活动领导小组办公室要切实加强对活动的督导和检查,每两周召开一次调度会,及时解决问题,确保活动开展的扎扎实实、富有成效。
(四)勇于探索创新。创先争优活动是基层党建的一项经常性工作,关键在创新。要把开展创先争优活动同日常教育教学工作紧密结合起来,积极探索提高教育教学质量,服务师生员工的新方法, 不断丰富活动内容、创新活动方式和改进活动手段,不断增强活动的吸引力和感染力。
二〇一〇年五月三十一日